自2014年启动现代学徒制以来,各地试点单位借鉴发达国家现代学徒制的经验,根据区域职业教育发展的现状和特点,进行模式改造和本土升级,形成了富有中国特色的现代学徒制,今后如何优化完善现代学徒制,值得我们思考和探索。
学习贯彻国家职业教育改革实施方案,推进高职院校“双高”建设 校企共同体背景下的现代学徒制研究与实践 职业学校教学课程改革的思考与实践(学徒制试点经验) 现代学徒制在中职学校的实践策略 新时代我国职业教育深化产教融合的若干思考 “双高”建设背景下的高等职业教育改革与发展趋势 职业教育专业群建设策略探究 创建职业教育教师教学创新团队及实施路径 | 以需求为导向的职业教育课程框架与人才培养方案的设计 德国职业教育制度和高水平技能人才培养体系研究 西方现代学徒制对中国的启示 融惟职道、善举业德——关于一所高职院校蝶变发展的思考 高职院校党建工作创新与学校发展 基于“教学成果”设计的高职教师综合能力提升 职业技能培训瓶颈突破与高技能人才培养 职业技能等级认定政策解读 |
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按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》的﹝2016﹞540号通知,处级及以下人员的培训项目按照550元/人.天标准,讲课费(税后)执行标准:副职称每学时不得不超过500元,正职称每学时不得超过1000元,院士、全国知名专家每学时一般不超过1500元。每半天一般按4学时计算。
南京大学干部培训中心_南京师范大学培训中心_苏州大学培训中心_东南大学_南京农业大学_南京财经大学_南京理工大大学_河海大学_培训中心,以及上海交通大学、复旦大学、浙江大学等长三角高校培训中心师资为主,学者型政府领导为辅,企业家高管为补充的师资格局。
南京大学干部培训中心秉持服务社会的理念,积极发挥南京红色培训优势,承接全国各地党委部门、政府部门、大型企事业单位委托的培训项目,帮助参训学员开阔眼界、拓宽思路、增长知识、提高本领,为地方经济社会发展提供人才保证和智力支持。
干部培训面向高层次、定位高水平、培训高质量,办班理念先进、办班层次高、培训水平高、办班领域广、社会反响深远,受到全国各级党政领导的充分肯定与高度赞誉。
教学设施:可以容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等
生活设施:篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。
住宿服务:学校门口酒店和宾馆。
餐饮服务:校内教工食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅
手机:165-1077-3888
电话:025-85988306
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