教育部、国家发展改革委、财政部发布的《关于深化研究生教育改革的意见》强调："导师是研究生培养的第一责任人，负有对研究生进行学科前沿引导、科研方法指导和学术规范教导的责任。"加强研究生导师队伍建设，严格导师遴选，全面提高导师整体素质，是建成研究生教育强国的重要支撑。
“双一流”背景下研究生教育的实践与若干思考 产教融合背景下专业学位研究生思政工作模式探索 生命中的重要他人——导师之于研究生 研究生课程建设实践与探索 “校”“企”产学研全面合作模式实务及探讨 课堂观察与解构：帮助教师审视教学的适切性 如何开展全科领域的学术研究 立德树人，高层次人才培养的根本任务 国家重点学科和一流专业点建设经验分享 学科发展中的平台、团队、智库建设 高校科研团队打造与教师成长 如何打造自己的生花妙笔——论文写作与投稿的“道”与“术” | 研究生学术能力培养理论与实践 加强高校教师科研能力提升及科研团队建设，推动高校创新驱动发展 “混合式教学”的模式和手段——漫谈信息技术与学科科学的深度融合 大数据时代信息技术新发展与信息系统应用与管理 信息化+翻转课堂的设计与实施 智能时代教学方式的变革趋势与区域教师研训方式的转型 基于互联网的工作坊教师联合研修的模式和策略 利用数字媒体技术促进教学转变：MOOC与课堂教学变革 5G时代教育面临的新机遇新挑战 全媒体时代的教育传承与传播 教育APP助力教与学的创新 |
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按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》的﹝2016﹞540号通知，处级及以下人员的培训项目按照550元/人.天标准，讲课费（税后）执行标准：副职称每学时不得不超过500元，正职称每学时不得超过1000元，院士、全国知名专家每学时一般不超过1500元。每半天一般按4学时计算。
南京大学干部培训中心_南京师范大学培训中心_苏州大学培训中心_东南大学_南京农业大学_南京财经大学_南京理工大大学_河海大学_培训中心,以及上海交通大学、复旦大学、浙江大学等长三角高校培训中心师资为主，学者型政府领导为辅，企业家高管为补充的师资格局。
南京大学干部培训中心秉持服务社会的理念，积极发挥南京红色培训优势，承接全国各地党委部门、政府部门、大型企事业单位委托的培训项目，帮助参训学员开阔眼界、拓宽思路、增长知识、提高本领，为地方经济社会发展提供人才保证和智力支持。
干部培训面向高层次、定位高水平、培训高质量，办班理念先进、办班层次高、培训水平高、办班领域广、社会反响深远，受到全国各级党政领导的充分肯定与高度赞誉。
教学设施：可以容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等
生活设施：篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。
住宿服务：学校门口酒店和宾馆。
餐饮服务：校内教工食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅
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